Кадровый резерв

Реализуя проект «Кадровый резерв», мы предоставляем возможности карьерного роста и развития профессиональных компетенций работникам нашей компании. Мы открыты для талантливых, инициативных и преданных делу людей, способных внести существенный вклад в развитие компании.

Наши принципы работы с кадровым резервом:

  • резерв формируется в соответствии с актуальными и перспективными потребностями Компании в управленческом персонале
  • резервисты назначаются на вышестоящие должности в любом подразделении Компании
  • зачисление в резерв и перевод на вакантную руководящую должность осуществляются на конкурсной основе работники включаются в резерв и переводятся на другие должности только с их согласия.